« Healthy Ageing 50 »

Découvrez les histoires et le travail de 50 leaders qui transforment le monde pour en faire un endroit où il fait bon vieillir.

La traduction française de la version finale de Healthy Ageing 50 sera publiée prochainement. En attendant, découvrez la liste en anglais

Le « Healthy Ageing 50 » : les leaders du gouvernement, de la société civile, de l'industrie et du monde universitaire transforment le monde pour en faire un meilleur endroit où vieillir

À propos de l'initiative

La Décennie des Nations Unies pour le vieillissement en bonne santé (2021-2030) est l'occasion de travailler ensemble pour améliorer la vie des personnes âgées, de leurs familles et des communautés dans lesquelles elles vivent. Cette année, alors que le Plan d'action international de Madrid sur le vieillissement approche de ses 20 ans, nous avons l'occasion de donner un nouvel élan à l'action.

La Décennie définit une vision ambitieuse, mais les dirigeants du monde entier travaillent déjà à transformer le monde pour en faire un meilleur endroit pour vieillir. Qu'il s'agisse de gouvernements, de la société civile, d'universités, d'entreprises, de médias ou de communautés locales, ces leaders sont des pionniers dans ce qu'ils font et comment ils le font.

Le « Healthy Ageing 50 » vise à reconnaître leurs contributions et à présenter leur travail comme des exemples inspirants de ce que les individus font déjà pour que les objectifs de la Décennie des Nations Unies pour le vieillissement en bonne santé deviennent réalité. Faites-vous partie, ou connaissez-vous quelqu'un, des Healthy Ageing 50 ?

La traduction française de la version finale de Healthy Ageing 50 sera publiée prochainement. En attendant, découvrez la liste en anglais.
EXPLOREZ LE « HEALTHY AGEING 50 »

Qui recherchons-nous ?

Nous souhaitons nommer et honorer 50 leaders qui ont contribué à favoriser le vieillissement en bonne santé dans leur domaine de travail respectif, que ce soit au sein d'administrations, d'organisations, d'universités, d'entreprises, de communautés locales, etc. Nous voulons trouver des leaders qui font ce qui suit :

  • Avoir trouvé de nouveaux moyens d'améliorer la vie des personnes âgées, de leurs familles ou de leurs communautés
  • S'engager au niveau local et national, en favorisant la cohérence des politiques gouvernementales
  • Veiller à ce que les industries contribuent à favoriser le vieillissement en bonne santé pour tous et pas seulement pour quelques privilégiés
  • Réimaginer l'avenir, non seulement en exploitant les nouvelles technologies et tendances, mais aussi en tirant parti des expériences et des enseignements des générations plus anciennes.
  • Promouvoir et intégrer profondément une ou plusieurs des méthodes de travail suivantes, essentielles à la réalisation des objectifs de la Décennie : placer les personnes âgées, leurs familles et leurs communautés au centre des activités ; favoriser le leadership et le renforcement des capacités ; mettre en relation les parties prenantes ; soutenir l'innovation pour accélérer la mise en œuvre ; améliorer, exploiter et répondre aux données, à la recherche et aux connaissances. et le renforcement des capacités ; connecter les parties prenantes ; soutenir l'innovation pour accélérer la mise en œuvre ; améliorer, exploiter et répondre aux données, à la recherche et aux connaissances.


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Processus de sélection

Les nominations peuvent être faites dans le cadre d'un ou plusieurs des quatre domaines d'action de la Décennie :

  1. Lutte contre l'âgisme: changer notre façon de penser, les sentiments que nous éprouvons et la façon dont nous agissons face à l’âge et au vieillissement
  2. Environnements favorables aux personnes âgées : veiller à ce que les communautés favorisent les capacités des personnes âgées
  3. Soins intégrés : mettre en place des soins intégrés et des services de santé primaires centrés sur la personne qui répondent aux besoins des personnes âgées
  4. Soins de longue durée: offrir aux personnes âgées qui en ont besoin un accès à des soins au long cours

Les candidatures seront examinées par un comité de sélection composé de représentants du Groupe interinstitutions des Nations unies sur le vieillissement et du Forum économique mondial. Le Healthy Ageing 50 sera annoncé par un panel de haut niveau des Nations Unies lors d'un événement en septembre 2022.

Conformément aux principes directeurs de la Décennie des Nations Unies pour le vieillissement en bonne santé, à savoir l'inclusion, l'équité et le respect des droits de chacun, au moins 50 % des dirigeants sélectionnés seront des femmes et proviendront de de pays à revenu faible ou intermédiaire tels que définis par la Banque mondiale.

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Comment proposer votre candidature ou celle d'un autre candidat

Les nominations pour le Healthy Ageing 50 sont désormais closes.

Le processus d'examen et d'évaluation est en cours, et la liste finale des Healthy Ageing 50 sera annoncée fin septembre 2022.

Le Healthy Ageing 50 sera annoncé par un panel de haut niveau des Nations Unites en septembre 2022. Tous les candidats seront informés de l'issue de la compétition avant cet événement.

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Contactez-nous

Si vous avez des questions ou des précisions sur l'initiative Healthy Ageing 50, veuillez utiliser notre formulaire de contact ou envoyer un courriel à l'adresse suivante : healthyageing50@decadeofhealthyageing.org.

CONTACTEZ-NOUS

 

Le Healthy Ageing 50 est soutenu par :

Département des affaires économiques et sociales des Nations Unies (ONU DAES)

Forum économique mondial (le Forum)

Le Haut-Commissariat des Nations Unies aux droits de l'homme (HCDH)

 

Organisation internationale du travail (OIT)

Organisation mondiale de la santé (OMS)

Union internationale des télécommunications (UIT)